Der Geschäftsbereich fast-detect Coaching

Für fast-detect Coaching arbeiten handverlesene, zertifizierte systemische Business Coaches.

 

Ihr Ansprechpartner für den Geschäftsbereich fast-detect Coaching ist:

Diplom-Informatiker (univ.)
Geschäftsführer

Thomas Salzberger

Email : über Kontaktformular


Herr Thomas Salzberger ist

  • dvct-zertifizierter systemischer Business Coach sowie
  • DVNLP- und INLPTA-zertifizierter NLP-Trainer.

Er ist zudem Sachverständiger für digitale Forensik, IT-Berater und Geschäftsführer der fast-detect GmbH.

Genauere Informationen zu seiner Qualifikation entnehmen Sie bitte seinem Profil und speziell zu seiner Coaching-Qualifikation dort dem Abschnitt "Qualifikation zum Systemischen Business Coach".

 

Was ist Coaching?

 

Coaching ist die individuelle und professionelle, prozessbezogene, zeitlich begrenzte Begleitung eines Klienten, um seine angestrebte oder notwendige Veränderung (i.d.R. eine Weiterentwicklung oder Optimierung) zu unterstützen und dazu unter Berücksichtigung ethischer Richtlinien Hilfe zur Selbsthilfe zu leisten.

Hier erfahren Sie mehr über unser Coaching-Verständnis.

Hier erfahren Sie mehr über unsere ethischen Richtlinien.

Unsere Zielgruppe

 

Unsere Klienten kommen zu 80% aus dem Business-Kontext.

  • Ein großer Anteil davon bewegt sich auf der Ebene des mittleren und hohen Managements (Bereichsleiter, Geschäftsführer, Vorstände).
  • Immer häufiger nehmen jedoch auch Mitarbeiter, die vor großen Veränderungen stehen oder solche anstreben, Coaching war.

 

Etwa 20% aller Coachings werden von Privatpersonen wahrgenommen.

 

Ihr Nutzen

 

Für den Klienten ist Coaching eine kontrollierte, kreative, konkurrenzfreie und höchst produktive Auszeit (zum Reflektieren oder Fokussieren), verbunden mit einem intensiven, oft erstaunlich schnellen Lernprozess.

Insbesondere für Führungskräfte, die häufig im eigenen Unternehmen keine geeigneten Ansprechpartner (mehr) haben, hat das eine häufig neue und hohe Qualität.

Hier erfahren Sie mehr über Ihren Nutzen des Coachings.

 

Die Coaches

 

Sie bringen die Bereitschaft zur Veränderung mit; außerdem investieren Sie Zeit und Geld. Entsprechend dürfen Sie auch hervorragend ausgebildete und nachweislich erfolgreiche Coaches erwarten.

Für fast-detect Training arbeiten ausschließlich handverlesene, zertifizierte systemische Coaches, die mit beiden Füßen erfolgreich im Berufsleben stehen.

Alle Coaches von fast-detect

  • haben mehr als fünf Jahre Coaching-Praxis im Business-Umfeld
  • sind/waren viele Jahre selbst aktiv im Beratungsgeschäft tätig und
  • haben ausreichend Projektmanagement-Erfahrung.

Viele unserer Coaches tragen zudem Personalverantwortung für zehn oder mehr Mitarbeiter und einige dieser Coaches haben erfolgreich eigene Unternehmen aufgebaut.

Darüber hinaus verfügen wir über ein Netzwerk weiterer hervorragender systemischer Business Coaches, die freiberuflich für uns tätig sind.

 

Coaching-Arten

 

Die grundsätzliche Vorgehensweise im Coachings ist abhängig vom Anliegen / Zustand des Klienten. Sie kann sich daher auch während einer Coaching-Sitzung ändern.

  • Lösungs-Coaching wird häufig dann in Anspruch genommen,

    • wenn Veränderungen anstehen oder angestrebt werden, z.B. in wirtschaftlichen oder persönlichen Krisensituationen oder bei Konflikten
    • wenn Ergebnisse erzielt werden müssen aber die Erfolge ausbleiben,
    • wenn sich der Klient in einer festgefahrenen oder ausweglosen Situation sieht und neue (Handlungs-) Optionen braucht oder einfach,
    • wenn Entscheidungen vorbereitet werden sollen.
  • Fulfillment-Coaching ist dann angebracht, wenn ein Klient nach Selbsterfüllung / nach größerer Zufriedenheit strebt.
  • Balance-Coaching hilft den Klienten einen Ausgleich und eine verbesserte Lebensqualität zu finden.
  • Prozess-Coaching stellt eine „Begleitung“ dar, wenn Klienten einen schwierigen Prozess durchmachen/durchleben.
  • Challenge Coaching fordert den Klienten heraus, einen neuen/weiteren vielleicht ungewöhnlichen Schritt zu tun. Bestandteile können auch in alle anderen Coachingformen vorkommen.

Hier erfahren Sie mehr über unser Coaching-Verständnis.

 

Ihre Investitionen

 

Ihr wertvollstes Gut: Ihre Zeit

Eine Coaching-Sitzung dauert in der Regel zwischen 60 und 120 Minuten. Die allererste Coaching-Sitzung und einzelne Coaching-Methoden können auch mal 240 Minuten in Anspruch nehmen.

Hinzu kommen Ihre Fahrtzeiten und evtl. Ihre Vor- und Nachbereitungszeiten.

 


 

Ihr mutigster Schritt: Ihre Bereitschaft zu lernen (und ggf. alte Muster aufzugeben)

Coaching ist ein in der Regel für den Klienten intensiver Prozess, der weit über die Coachingsitzung hinaus, Denk- und Verhaltensänderungen anstößt. Deshalb kommen Sie ins Coaching.

Sie müssen Veränderungen selbst wollen und sich auch darüber bewusst sein, dass sich diese dann auch einstellen. Dass diese Veränderungen für Sie (und Ihre Umwelt) positiv sein wird, ist unser gemeinsames Interesse; das Abzuklären und Sie diesbezüglich zu unterstützen gehört daher zu den Pflichten eines professionellen Coachs.

 


 

Kosten für Privatpersonen

Die Kosten für 60 Minuten Coaching belaufen sich für Privatpersonen - abhängig vom Coach - auf EUR 120,-- bis EUR 150,-- inkl. 19% MwSt.

 

Kosten für Geschäftskunden

Die Kosten für 60 Minuten Coaching belaufen sich für Geschäftskunden - abhängig vom Coach - auf EUR 200,-- bis EUR 250,-- zzgl. 19% MwSt.

Damit liegen wir preislich im oberen Drittel des Coaching-Marktes; Sie erhalten aber auch das bestmögliche Coaching vielschichtig ausgebildeter und selbst beruflich sehr erfolgreicher Business Coaches.

 

Sonderkonditionen für Mentor-Coaching von Coaches in der Ausbildung

Wenn Sie selbst eine Coaching-Ausbildung absolvieren, sollten/müssen Sie eigene Coachings wahrnehmen. Unsere Systemischen Business Coaches stehen begrenzt auch für solche Mentor-Coachings zur Verfügung und wir berechnen dabei für eine Stunde Coaching (60 Minuten) ein deutlich vergünstigtes Honorar von EUR 100,- inkl. 19% MwSt.

Damit erhalten Sie zu Ausbildungskonditionen professionelle und Ausbildungsinstituts-unabhängige Coaches und Sie können unser Coaching kennen lernen.

Wir selbst verbuchen das Mentor-Coaching als Investition in unser Coaching-Netzwerk. Denn wenn Sie vielleicht eines Tages zu den besten Coaches gehören werden und selbst Interesse an einem professionellen Netzwerk haben, können Sie die Aufnahme in unseren Coaching-Pool anstreben.

 

Terminvereinbarung

 

Alle unsere Coaches sind sehr gut ausgelastet. Wenn Sie einen Coaching-Termin vereinbaren wollen, nehmen Sie bitte frühzeitig über unser Kontaktformular mit uns Kontakt auf.

Unser Training

Wir besitzen in Forensik- und Sicherheitsthemen einzigartiges Know-how in Deutschland.

Unser Consulting

Zertifizierte und handverlesene Berater sorgen für nachhaltigen Erfolg unserer Kunden..